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ATUALIDADE

medida CONVERTE+

Exmo.(s) Sr.(s)

Com a publicação da Portaria n.º 323/2019, de 19 de setembro, que cria a medida CONVERTE+, as entidades empregadoras passam a ter acesso a um apoio financeiro pela conversão de contratos de trabalho a termo em contratos de trabalho sem termo.

Este apoio financeiro, de carácter transitório, tem o valor de 4 vezes a remuneração base mensal prevista no contrato de trabalho sem termo, até ao limite de € 3.050,32 (7 vezes o IAS).

O apoio pode ainda ser majorado quando a conversão for relativa a um contrato:

- Celebrado com trabalhadores com dificuldades particulares de acesso ao emprego (por exemplo: pessoa com deficiência e incapacidade);

- Relativo a posto de trabalho localizado em território economicamente desfavorecido;

- Celebrado com trabalhador do sexo sub-representado em determinada profissão.

Com as majorações, que são cumuláveis entre si, o valor do apoio pode atingir o máximo de € 4.575,48.

As candidaturas estão abertas desde as 9h do dia 20 de setembro até às 18h do dia 31 de dezembro e devem ser submetidas pelas entidades empregadoras através do portal iefponline, usando a sua área de gestão.

São elegíveis os contratos de trabalho a termo (certo ou incerto), que tenham sido celebrados antes da data de abertura das candidaturas e cuja conversão ocorra a partir do dia 21 de setembro de 2019, inclusive.

Antes de se candidatar, consulte a página Apoios à contratação disponível no portal do IEFP e verifique as regras de acesso a esta medida e respetivas obrigações, nomeadamente o Aviso de Abertura de Candidaturas .

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COMUNICAÇÃO Notícias APOIOS AO INVESTIMENTO, EMPREENDEDORISMO E CONTRATAÇÕES

SONDAGEM "O INTERIOR"

AS PESSOAS ACREDITAM NA REVITALIZAÇÃO DA ACG

O jornal “O Interior”, um credível e importante órgão de comunicação da nossa região, iniciou ontem uma sondagem aos seus leitores, questionando sobre a viabilidade da Associação Comercial da Guarda.

É com satisfação que verificamos que, quase 70% das pessoas que responderam ao inquérito até ao momento, acreditam na recuperação da Associação, mesmo antes de ter sido apresentado o Projeto de Revitalização.

Um primeiro resultado que acreditamos traduz a opinião e sentimento dos empresários do distrito e das pessoas, de uma forma geral.

O apoio de todos vai ser fundamental para voltarmos a ter uma Associação Comercial saudável e focada na defesa dos interesses dos seus Associados e da Região.

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28.06.2019

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APOIOS AO INVESTIMENTO, EMPREENDEDORISMO E CONTRATAÇÕES
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APOIOS AO INVESTIMENTO, EMPREENDEDORISMO E CONTRATAÇÕES

No que concerne aos apoios ao investimento, empreendedorismo e contratações existem um conjunto de medidas/programas disponíveis designadamente em matéria da promoção da inovação e do desenvolvimento regional sendo que estas medidas assumem uma relevância significativa no domínio da prioridade QREN.
Os Empresários poderão já encontrar candidaturas abertas na área de apoio ao investimento (SIALM), apoio ao empreendedorismo (Investe +, MicroInveste, entre outras) e apoios à contratação (medida estímulo 2013, reembolso da TSU, entre outros).

MICROINVEST E INVEST+
As Linhas de Crédito Microinvest e Invest+ têm como principal objetivo promover a criação de empresas, mediante o acesso ao crédito bancário por parte de desempregados em condições favoráveis. Com um prazo alargado e uma taxa de juro bonificada concedidas por instituições bancárias. Esta linha integra duas tipologias:
◦ Linha Microinvest para financiamentos até €20.000 
◦ Linha Invest + destinada a financiar operações de crédito de valor superior a €20.000 e até €100.000

MEDIDA ESTÍMULO 2013 + REEMBOLSO DA TSU
Esta é uma medida que apoia financeiramente as entidades empregadoras que celebrem contratos de trabalho a tempo completo ou a tempo parcial por prazo igual ou superior a 6 meses, com desempregados inscritos nos centros de emprego.

ESTÁGIO EMPREGO - Estágios com a duração de 12 meses.

Destinatários

Desempregados inscritos nos serviços de emprego e que se encontrem numa das seguintes condições:

◦ Jovens com idade entre os 18 e os 30 anos, inclusive, e com uma qualificação de nível 2, 3, 4, 5, 6, 7 ou 8 do Quadro Nacional de Qualificações (QNQ)
◦ Com idade superior a 30 anos, desde que tenham obtido há menos de três anos uma qualificação de nível 2 ou superior, estejam à procura de novo emprego e não tenham registos de remunerações na segurança social nos 12 meses anteriores à entrada da candidatura


 
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